Советский район
Ханты-Мансийский автономный округ – Югра
Администрация сельского поселения Алябьевский
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
" 17 " февраля 2020 г. № 20
О внесении изменений в постановление № 361 от 29.12.2018г. «Об утверждении Положения об оплате труда и социальной защищенности лиц, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих первичный воинский учет на территории муниципального образования сельское поселение Алябьевский»
В целях упорядочения оплаты труда и социальной защищенности работников, осуществляющих первичный воинский учет на территории муниципального образования сельское поселение Алябьевский, в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2006 № 719 "Об утверждении Положения о воинском учете", Методическими рекомендации по осуществлению первичного воинского учета в органах местного самоуправления (утв. начальником Генерального штаба Вооруженных Сил РФ - первым заместителем Министра обороны РФ 11 июля 2017 г.), Постановлением Правительства РФ от 29 апреля 2006 г. N 258 "О субвенциях на осуществление полномочий по первичному воинскому учету на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты", руководствуясь решением Совета депутатов сельского поселения Алябьевский от 24 октября 2018 года № 12 «О внесении изменений в решение Совета депутатов сельского поселения Алябьевский от 16.06.2014 года № 40 «Об утверждении структуры Администрации сельского поселения Алябьевский», Уставом сельского поселения Алябьевский:
1. Внести в постановление Администрации сельского поселения Алябьевский от 29.12.2018г. года № 361 «Об утверждении Положения об оплате труда и социальной защищенности лиц, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих первичный воинский учет на территории муниципального образования сельское поселение Алябьевский» следующие изменения:
1.1. Приложение 1 к Положению об оплате труда и социальной защищенности лиц, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы, и осуществляющих первичный воинский учет на территории муниципального образования сельское поселение Алябьевский к постановлению изложить в новой редакции согласно приложения к настоящему постановлению.
1.2. Пункт 1.2.5. изложить в новой редакции:
«1.2.5. Поощрение по итогам работы за год;».
1.3. Пункт 2.1. изложить в новой редакции:
«2.1. Должностной оклад работнику устанавливается в соответствии с размерами окладов, предусмотренными приложением 1 к настоящему Положению и учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка.»
1.4. Пункт 2.2. и 4.4. исключить.
1.5. Пункт 6 изложить в новой редакции:
VI. Условия и порядок установления и выплаты поощрения по итогам работы год
6.1. Поощрение по итогам работы за год (далее – денежное поощрение) выплачивается работнику на основании распоряжения Администрации сельского поселения Алябьевский.
6.2. Денежное поощрение по результатам работы за год выплачивается до 25 декабря текущего года либо в первом полугодии следующего года.
6.3. Размер денежного поощрения по результатам работы за год не может превышать двух с половиной месячных фондов оплаты труда.
Размер месячного фонда для выплаты денежного поощрения по итогам работы за год определяется исходя из суммы средств фонда оплаты труда в месяц.
6.4. Денежное поощрение по итогам работы за год выплачивается работникам, которые состояли в списочном составе полный календарный год.
6.5. Денежное поощрение по результатам работы за год выплачивается также работникам, проработавшим неполный календарный год за фактически отработанное время в связи:
- с назначением на должность;
- с предоставлением и выходом из отпуска по уходу за ребенком;
- с расторжением или прекращением трудового договора по инициативе работника в связи с призывом на службу в армию, с уходом на пенсию, с переходом на выборную должность, с ликвидацией органов местного самоуправления, с состоянием здоровья в соответствии с медицинским заключением, со смертью работника.
6.6. Денежное поощрение по итогам работы за год выплачивается за все время, когда за работником сохранялось место работы (должность) в календарном году, за исключением времени нахождения работника, совмещающего работу с обучением в дополнительных отпусках, предоставляемых с сохранением среднего заработка, а также периодов временной нетрудоспособности работника, нахождения работника в отпуске по уходу за ребенком и в отпуске без сохранения заработной платы.
6.7. В отработанное время в календарном году, для расчета размера денежного поощрения включается время работы согласно табеля учета рабочего времени.
6.8. Размер денежного поощрения по итогам работы за год может быть снижен по основаниям, перечисленным в части 5.5 статьи V настоящего Положения.
6.9. Снижение размера денежного поощрения по итогам работы за год работнику производится на основании распоряжения Главы сельского поселения Алябьевский в случаях невыполнения условий премирования.
6.10. Работник, которому снижен размер денежного поощрения по итогам работы за год, должен быть ознакомлен с распоряжением Главы сельского поселения Алябьевский об установленном размере денежного поощрения по итогам работы за год и причине снижения размера денежного поощрения по итогам работы за год под роспись.
6.11. Работник, которому снижен размер денежного поощрения по итогам работы за год, вправе обжаловать решение о снижении размера денежного поощрения по итогам работы за год в установленном законодательством порядке. Факт обжалования работником распоряжения о снижении размера денежного поощрения по итогам работы за год не приостанавливается действие данного решения.
6.12. Денежное поощрение по итогам работы за год не выплачивается работникам, уволенным в течение календарного года по следующим основаниям:
1) по соглашению сторон;
2) по инициативе служащего;
3) п. 1, 2, п.п. 3, п. 5 – 11 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации;
4) отказ работника от продолжения работы в связи с изменением существенных условий трудового договора.
6.13. Денежное поощрение по результатам работы за год не начисляется работникам, имеющим неснятые дисциплинарные взыскания.
1.6. Пункт 8.1. изложить в новой редакции:
«8.1. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (далее - единовременная выплата) выплачивается в размере 0,5 фондов оплаты труда один раз в календарном году на основании распоряжения Администрации сельского поселения Алябьевский о предоставлении работнику ежегодного оплачиваемого отпуска.
В случае предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска (далее - отпуск) по частям, единовременная выплата предоставляется один раз в год при предоставлении одной из частей отпуска размером не менее 14 дней.»
2. Опубликовать настоящее постановление в периодическом издании органов местного самоуправления сельского поселения Алябьевский бюллетень «Алябьевский вестник» и разместить на официальном сайте Администрации сельского поселения Алябьевский.
3. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.01.2020 г.
4. Контроль исполнения постановления возложить на начальника финансово- экономического отдела Администрации сельского поселения Алябьевский Яминову Л.Х.
Глава сельского поселения Алябьевский Ю.А. Кочурова
Приложение
к постановлению Администрации
сельского поселения Алябьевский
от 17.02.2020 г. № 20
Размеры должностных окладов лиц, замещающих должности, не отнесенных к должностям муниципальной службы, и осуществляющих первичный воинский учет на территории муниципального образования сельское поселение Алябьевский
№ п/п |
Наименование должностей |
Оклад (руб.) |
1. |
Старший инспектор по мобилизационной подготовке |
2 847,00 |
Приложение: Загрузить